Osam najvažnijih znanja i vještina za pronalaženje posla

1 okt

Preporuke Coca-Coline podrške mladima: gdje i kako ih steći?

Vrijeme ubrzanog razvoja i tehnologije za sobom povlači niz promjena, među kojima su najznačajnije i najzahtjevnije one koje se dešavaju na tržištu rada. Čini se da zahtjevi tržišta rada nikada nisu bili veći, ali ni da se nikada nisu mijenjali tolikom brzinom. U prošlosti je za siguran posao bilo dovoljno završiti fakultet, dok se danas može desiti da nakon završenog fakulteta zanimanje koje ste odabrali više neće postojati.

Ipak, koliko god brze i sveobuhvatne promjene bile, postoje znanja i vještine koji će uvijek garantirati lakše pronalaženje posla. Često se desi da neko pošalje stotine aplikacija za posao, a da ne dobije niti jedan odgovor, ali još češće se desi da neko pošalje aplikaciju za jedan željeni posao i odmah dobije priliku. Donosimo osam vještina o kojima možda niste razmišljali u toku potrage za poslom, ali ukoliko ih posjedujete, onda su velike šanse da ćete biti u grupi “jedna aplikacija za željeni posao i instant prilika za njega”:

Samorazumijevanje: Uklopiti se u šablon ili imati svoj “stil”? A šta ako može oboje? Posao će najlakše pronaći osoba koja zna koje su njene preferencije − da li je to rad s ljudima ili s mašinama, rad u grupi, timu ili individualni rad, šira slika ili fokus na detalje… Kojim god poslom da se želite baviti, najprije je potrebno upoznati sebe u ličnom i profesionalnom smislu, a tek onda prionuti na apliciranje za radno mjesto.
Samorazvoj: Kada ste upoznali sebe i svoje afinitete, sljedeći korak je rad i razvoj − unapređenje osobina koje posjedujete i razvijanje onih za koje smatrate da vam nedostaju.
Predstavljanje sebe: U prvih nekoliko sekundi svaka osoba formira mišljenje o svom sagovorniku. Ne smijete dozvoliti nespremnost kada se ukaže prilika da pokažete ko ste i šta znate i možete, makar se ta prilika pojavila i liftu i vi za nju imali svega dvije minute.
Interakcija i umrežavanje: “Uspješni ljudi su uspješni jer idu na nova mjesta i upoznaju nove ljude”, a komunikacija s drugima, ostvarivanje kontakata i umrežavanje, tzv. networking, često su okidač za pronalaženje adekvatnog zaposlenja.
Upravljanje vremenom: “Adekvatna organizacija je pola posla”, često kažu stariji ljudi, a evo i zašto je to tako. Ukoliko ste svoje vrijeme organizirali na pravi način, to znači da ste “iskristalizirali” svoje prioritete i znate šta vam je važno. Takvi su ljudi najčešće fokusirani i usmjereni ka svom cilju, bilo da je to pronalazak posla, završavanje studija, lični razvoj ili možda sve to zajedno.
Poslovno planiranje: Tržište rada u 21. vijeku zahtijeva prilagođavanje svim situacijama i ne čeka da se novi zaposlenik “navikne na novo radno okruženje”. Poslovno planiranje koje obuhvata i finansijsko i projektno planiranje često je obavezan uvjet pri pronalasku posla i iako zvuči kao nešto što je viša matematika, zapravo je jako lako za usvojiti.
Prodajne vještine: Prodajne vještine na cijeni su otkako je “svijeta i vijeka”. Prodaja nije samo zamjena robe za novac, to je umijeće razmjene i zadovoljavanje zahtjeva svih strana koje učestvuju u njoj.
Vještine pregovaranja: Ako se prodajnim dodaju i vještine pregovaranja, nema tog poslodavca koji vam neće pružiti priliku. A pružit će vam priliku ukoliko ste dobro ispregovarali svoju poziciju.

Gdje i kako steći ove vještine?

U Bosni i Hercegovini se već treću godinu zaredom realizira besplatni program osnaživanja mladih, koji tokom dva dana intenzivnih predavanja i praktičnih i interaktivnih radionica nudi polaznu tačku za stjecanje ovih osam vještina. Kroz program “Coca-Colina podrška mladima” u protekle tri godine prošlo je više od 1.500 mladih, a plan je da s trećom sezonom ukupno bude uključeno 2.000 mladih iz cijele Bosne i Hercegovine.

Svoje utiske s prošlogodišnje radionice u Tuzli podijelio je Adi Bencun: “Zamislite dvodnevno druženje i upoznavanje inspirativnih priča harizmatičnih govornika, dok pokušavate zabilježiti sve vrijedne ideje i kroz njihovo razmjenjivanje shvatite da upoznajete ponajviše sebe. Ovo najbliže opisuje moje iskustvo na radionici koja je poslužila kao dostatna dopuna mom formalnom obrazovanju, nakon čega sam ostvario i prvi profesionalni angažman te konačno bio slobodan podijeliti svoj hobi i iskusiti uzbuđenje (i jezu) javnog nastupa. Sve od navedenog dokumentirano je i u Coca-Colinom bloku za pisanje koji smo dobili prvi dan radionice i koji služi kao lijepa uspomena, ali i koristan alat. Stoga, nadam se da ne razmišljate mnogo o tome hoćete li i vi prisustvovati, nego kako namjeravate ispuniti svoj blok.”

Naredne radionice održat će se prema sljedećem rasporedu:

10. i 11. oktobar 2019. Bijeljina
17. i 18. oktobar 2019. Zenica
29. i 30. oktobar 2019. Tuzla

Prijavni obrazac nalazi se na linku http://bit.ly/2TiGnDa ili na http://bit.ly/2uhPbyP.

(Visited 180 times, 1 visits today)
Podijelite članak:
Share on Facebook
Facebook
Tweet about this on Twitter
Twitter

Comments